Presidente do Conselho de Administração da MRV Engenharia representa o Brasil durante o World Entrepreneur of the Year, em Mónaco

Rubens Menin esteve em Monte Carlo entre os dias 13 e 17 de junho para a final mundial do Prêmio Empreendedor do Ano, realizado pela EY

O empresário Rubens Menin, fundador e presidente do Conselho de Administração da MRV Engenharia, maior construtora da América Latina, representou o Brasil na etapa global do Prêmio Em-preendedor do Ano da EY – o EY World Entrepreneur Of The Year. O evento aconteceu em Monte Carlo, no Principado de Mônaco, entre os dias 13 e 17 de junho, e reuniu os 60 empreendedores selecionados nos diferentes países onde a premiação é realizada.

A escolha do vencedor do ano é feita por um grupo independente de jurados de todo o mundo, sendo que a maioria já participou anteriormente do evento. Esse grupo é responsável por avaliar sete itens que fizeram com que o profissional e a empre-sa, por ele representada, se destacassem durante o ano de 2017. Entre critérios analisados estão o es-pírito empreendedor, desempenho financeiro, dire-cionamento estratégico, inovação, impacto global, integridade pessoal e influência. Esses diferenciais sustentam a liderança e empreendedorismo do em-presário vitorioso.

Segundo Menin, o reconhecimento é fruto do trabalho implementado ao longo dos últimos 38 anos frente a construtora. “Tenho orgulho de afirmar que um em cada 200 brasileiros mora em um imóvel construído pela MRV e a cada dois minutos e meio, a chave de um novo apartamento é entregue para uma família. Tudo isso sem esquecer do compromis-so maior que temos com as comunidades”, lembra o executivo. “Ao longo dos últimos nove anos in-vestimos mais de R$ 900 milhões em infraestrutu-ra urbana; foram obras de redes viária, de esgoto e iluminação, escolas, creches e centros de saúde na vizinhança das suas obras, deixando nossa marca definitiva na economia e na história do Brasil”.

Não é de hoje que a MRV Engenharia tem se destacado no mercado. O ano de 2017, por exem-plo, foi marcado pelo crescimento contínuo dos lan-çamentos e vendas, alcançando R$ 5,6 bilhões e R$ 6,1 bilhões respectivamente, recordes históricos para a companhia. Para os próximos anos, a cons-trutora espera construir 50 mil unidades por ano, crescimento de 25% frente aos números atuais.

Para Luiz Sérgio Vieira, CEO da EY Brasil, os empreendedores são motivados por uma causa e por um estado de espírito, de resiliência e perseverança. Eles não desistem dos seus sonhos nem quando fra-cassam, aliás fracasso é uma palavra relativa para esse grupo de pessoas. São lindas histórias de vida, que nos mostram a importância de sempre acreditar que é possível. “Em 19 anos, a EY Brasil homena-geou muitos dos grandes nomes do empresariado nacional. Temos orgulho de celebrar, todos os anos, essas pessoas que contribuem para a construção e transformação do mercado brasileiro. Afinal, eles fazem do mundo um lugar melhor ao converterem suas visões em crescimento, progresso, empregos e prosperidade”, conclui Vieira. 

RUBENS MENIN | MRV ENGENHARIA

Sócio fundador, CEO durante 35 anos e atual presidente do Conselho de Administração da MRV, Rubens Menin é um homem cujo sonho e espírito empreendedor redesenharam os rumos da urbaniza-ção moderna e social no Brasil e permitiram a mais de um milhão de pessoas a conquista do sonho da casa própria.

Um homem simples, que valoriza as pessoas e que possui um propósito muito bem definido de vida: ajudar as famílias brasileiras a conquistarem um por-to seguro, onde possam se desenvolver e prosperar. 

 A inquietação de Rubens por uma sociedade mais justa e igualitária vem de longa data. Há mais de 30 anos ele investe tempo e recursos financeiros significativos em projetos sociais no Brasil. Com a “Escola Nota 10”, mais de 3.800 colaboradores da empresa já foram alfabetizados no próprio canteiro de obras, durante o expediente, além de muitos ou-tros terem se profissionalizado como gesseiro, pintor ou assentador de cerâmica neste mesmo ambiente.

A paixão pelo desenvolvimento social é tão grande que em 2014 Rubens criou o Instituto MRV, dedicando 1% do lucro líquido anual da empresa para apoiar outros projetos educacionais. Em três anos de existência, o Instituto já conta com números grandiosos: são mais de 1.900 voluntários trabalhan-do no programa e 219 mil crianças e adolescentes impactados.

SOBRE A MRV ENGENHARIA

Fundada em outubro de 1979, em Belo Hori-zonte, a MRV Engenharia é líder nacional no mercado de imóveis econômicos. Em 38 anos de atividades, vendeu mais de 300 mil unidades. É a única constru-tora brasileira presente em mais de 150 cidades de 22 Estados e no Distrito Federal. Em 2017, a compa-nhia vendeu 40.512 unidades e lançou 37.155 imó-veis.

SOBRE O PRÊMIO

Lançado nos Estados Unidos em 1986, o pro-grama EY World Entrepreneur Of The Year alcança hoje 60 países e mais de 145 cidades em todo o mundo. Ao longo de sua existência, já homenageou mais de 2.500 empreendedores. O Empreendedor do Ano é realizado anualmente pela EY com o intuito de enaltecer e reconhecer empreendedores inovado-res e de sucesso. A empresa identifica e promove as conquistas desses líderes, exaltando o crescimento de suas empresas e o dinamismo de seus negócios a fim de fomentar a cultura empreendedora em vários países e regiões.

SOBRE A EY

A EY é líder global em serviços de Audito-ria, Impostos, Transações Corporativas e Consulto-ria. Nossos insights e os serviços de qualidade que prestamos ajudam a criar confiança nos mercados de capitais e nas economias ao redor do mundo. Com isso, desempenhamos papel fundamental na construção de um mundo de negócios melhor para nossas pessoas, nossos clientes e nossas comuni-dades.

No Brasil, a EY é a mais completa empresa de Auditoria, Impostos, Transações Corporativas e Consultoria, com 5.000 profissionais que dão supor-te e atendimento a mais de 3.400 clientes de peque-no, médio e grande portes.

A EY Brasil é referência na implementação de políticas de mobilidade corporativa, com destaque para o conceito de Escritório do Futuro – local que privilegia a colaboração, a flexibilidade e o engaja-mento das pessoas por meio de áreas comuns, rota-tividade de estações de trabalho e otimização do uso de recursos tecnológicos.